Профсоюз добивается осуществления задач по представительству и защите социально-трудовых прав и законных интересов своих членов только при условии организационного единства, четкого взаимодействия его структур в реализации решений, принимаемых вышестоящими органами Профсоюза.
В целях организационного укрепления Профсоюза все его организации и выборные органы осуществляют следующий комплекс мер:
Центральный Совет ГМПР
1.    На основе решений Съездов Профсоюза определяет тактику работы по развитию и организационному укреплению всех профсоюзных звеньев и организует ее выполнение.
2.    Осуществляет контроль за выполнением требований Устава профсоюзными органами всех структурных подразделений, а также принимает меры по совершенствованию организационной структуры Профсоюза.
3.    Вносит в соответствующие органы власти Российской Федерации и ее субъектов предложения по совершенствованию законодательства о профсоюзах, его соответствию международным нормам, расширению прав и гарантий членов профсоюзов.
4.    Обеспечивает методическую и практическую помощь выборным органам и организациям Профсоюза в реализации задач, определенных Уставом Профсоюза и решениями его Съездов.
5.    Определяет кадровую и молодежную политику Профсоюза. Проводит обучение и стажировку профсоюзных кадров и актива с использованием новейших информационных технологий и систем обучения, содействует профессиональному обучению и повышению квалификации в высших учебных заведениях профсоюзов, организует и проводит семинары-совещания, конкурсы, форумы.
6.    Взаимодействует с органами государственной власти, объединениями работодателей в представлении профсоюзных работников и активистов к награждению государственными и отраслевыми наградами.
7.    Информирует выборные профсоюзные органы и членов Профсоюза о деятельности Профсоюза на сайте Профсоюза в сети Интернет, социальных сетях, Информационных бюллетеней Профсоюза, ведомственной печати, средств массовой информации.
Областная организация 
1.    Организует выполнение решений Съездов, ЦС, конференций региональных организаций Профсоюза и своих решений. Информирует членов Профсоюза об этой работе на сайте Профсоюза в сети Интернет, социальных сетях, информационных бюллетенях, газетах, листовках и других средствах массовой информации.
2.    Проводит работу по укреплению имеющихся и созданию новых профсоюзных организаций, добивается роста их численности.
3.    Осуществляет кадровую и молодежную политику, формирует резерв кадров и актива на председателей и заместителей председателей соответствующих организаций Профсоюза, продолжает практику создания молодежных советов при выборных профсоюзных органах всех уровней, вовлекает молодежь в работу в комиссиях профорганов и проведение массовых профсоюзных мероприятий, оказывает содействие в организации досуга молодежи и ведении здорового образа жизни. Организует обучение и стажировку профсоюзных кадров и актива с использованием новейших информационных технологий и систем обучения.
4.    Обеспечивает эффективное использование наиболее прогрессивных форм и методов организаторской работы выборных органов, укрепление исполнительской дисциплины, методическую и практическую помощь профорганизациям и их выборным органам в реализации уставных требований.
5.    Вносит в исполнительные, представительные органы власти субъекта Российской Федерации и органы местного самоуправления предложения по совершенствованию законодательства и нормативных актов, обеспечивающих условия деятельности профсоюзных организаций, расширение их прав и гарантий.
6.    Ходатайствует перед вышестоящими профсоюзными органами о поощрении профсоюзных кадров и актива.
7.    Изучает и распространяет опыт работы профсоюзных организаций на сайте Профсоюза в сети Интернет, информационных бюллетенях Профсоюза, профсоюзных газетах, листовках, средствах массовой информации, в том числе местных и ведомственных.
8.    Организует и проводит культурно-массовую и физкультурно-оздоровительную работу среди членов Профсоюза и их семей.
9.    Участвуют в организации проводимых профсоюзами коллективных действиях.
Выборные органы первичных профсоюзных организаций
1.    Проводят работу по мотивации профсоюзного членства, вовлечению в Профсоюз новых членов.
2.    Обеспечивают соблюдение Устава Профсоюза, регулярное проведение профсоюзных собраний, заседаний выборных профсоюзных органов, отчетность о проведенной работе, контролируют деятельность представителей, избранных в состав вышестоящих профсоюзных органов, содействуют вовлечению профсоюзной молодежи в общественную работу, создают молодежные советы.
3.    Самостоятельно, а также совместно с работодателями, представителями нанимателей, вышестоящими выборными профсоюзными органами организуют обучение профсоюзного актива организации по всем направлениям профсоюзной работы.
4.    Самостоятельно, через вышестоящий орган Профсоюза, а также совместно с работодателями, представителями нанимателей решают вопросы поощрения и представления к наградам за трудовые достижения или активную деятельность в Профсоюзе профсоюзных активистов и членов Профсоюза.
5.    Организуют и проводят культурно-массовую и физкультурно-оздоровительную работу среди членов Профсоюза и их семей.
6.    Участвуют в проводимых профсоюзами коллективных действиях.
7.    Информируют всех членов Профсоюза о работе вышестоящих профсоюзных органов и своей деятельности на собраниях, через стенные газеты, листовки и другие средства массовой информации.