На Трубном новый председатель
РАБОТА С ЛЮДЬМИ – ЭТО НА ВСЮ ЖИЗНЬ!
30 октября на должность председателя профсоюзного комитета Волжского трубного завода назначен Владимир Павлович Сармин. На Волжском трубном работает, более двенадцати лет. За это время прошел трудовой путь от станочника широкого профиля центральной заводской лаборатории, мастера участка лаборатории, до начальника лаборатории ТПЦ-3. Последнее место работы – социальный отдел ВТЗ, должность – начальник отдела. На протяжении всего времени оставался членом профсоюза и активным работником профкома предприятия.
В профсоюз Владимир вступил буквально на второй день работы – как только встретился с профгруппоргом цеха. Вступил не просто осознанно, а с огромным желанием – что такое профсоюз, он уже знал. «У рабочего человека должен быть независимый представитель, который отстаивает его сторону, – говорил тогда Владимир Павлович, – И чем нас, больше, тем весомее аргументы этого представителя».
Сначала он принимал участие в мероприятиях профсоюза на уровне рядового члена организации: сначала в МЦ-2, затем – в ЦКЛ. Но в 2005 году ситуация изменилась – молодой человек вошел в состав профкома. И началась работа по организации спортивной жизни цеха.
В лаборатории эту работу нужно было начинать с нуля – в спортивных мероприятиях цех до этого не участвовал. Приходилось разговаривать с каждым работником подразделения – от 18 до 60 лет. И не только по телефону, но и лично. Как минимум – девяносто два раза! А ведь со многими был не один разговор, и даже не два… Знакомился, убеждал, договаривался, показывал пример – но, в конечном итоге, своей цели добился: личный состав ЦКЛ занял в заводской олимпиаде седьмое место из четырнадцати команд! Для тех, кто в течение одного года ворвался в спортивную жизнь предприятия, это был великолепный результат!
Три года Владимир Павлович Сармин вел эту работу. Было всякое, но дело не страдало: у каждого в душе молодой специалист находил свою струнку, которую удавалось затронуть. Проводили внутренние соревнования, организовывали их на заводской турбазе. В итоге цех хорошо показал себя в плавании и даже вошел в первую лигу по футболу. А с 2008 года профсоюзная деятельность Владимира Павловича сменила направление – теперь под его началом оказалась культмассовая работа. И снова началась индивидуальная работа с каждым работником лаборатории. Поскольку за эти годы успел и познакомиться, и хорошо зарекомендовать себя перед людьми, дело пошло легче. И тоже давало свои результаты – работников ЦКЛ (с 2010 года – ЦЗЛ) можно было увидеть и среди конкурсантов на ежегодном общезаводском конкурсе «Мисс и Мистер ВТЗ», и среди участников ежегодного фестиваля «Талантливое лето», посвященного Дню молодежи. Не обходились без них и спортивные праздники. Параллельно Владимир Павлович был выбран председателем Совета Молодежи ВТЗ и эту работу он вел до последнего времени.
В сентябре 2011 года Владимир Павлович Сармин был включен в состав профкома завода. В 2012 году выдвинут в число семи делегатов от предприятия на VII съезд ГМПР. Теперь же, с октября 2013 года, начался новый виток – с более грандиозным масштабом работы. «Я уже не могу иначе, – признается Владимир Павлович, – Работа с людьми – это на всю жизнь: если начал этим заниматься, «заразился», то без этого жить уже просто невозможно!».
