Контроль за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов в профсоюзных организациях на конец отчетного периода осуществляли 63 профессиональных юриста.

Наиболее часто встречающиеся нарушения – это несвоевременное  оформление трудовых отношений, несоблюдение сроков выплаты заработной платы, нарушения порядка привлечения работника к дисциплинарной ответственности, порядка предоставления и оплаты отпусков, нарушения в хранении и ведении трудовых книжек.

Вот лишь несколько примеров, причем все выявленные нарушения были устранены в установленные сроки.

ЗАО «Уралдомнаремонт» (Пермский край). Работников несвоевременно уведомляли о начале ежегодного отпуска, за нарушения трудовой дисциплины их подвергали штрафам.

В ООО «Амурметалл-Ресурс» (Хабаровский край) работников под роспись не знакомили с приказами о переводе на другую постоянную работу и не уведомляли о предоставлении отпусков.

Иркутская область. В ОАО «Тыретский солерудник» работникам не оплачивалось время прохождения предсменных и послесменных медицинских осмотров.

В ООО «Петербургский завод прецизионных сплавов»  не соблюдалось  трудовое законодательство при привлечении работников к сверхурочной работе и дисциплинарной ответственности.

Локальные акты об установлении дежурств в выходные и нерабочие праздничные дни в ОАО «РУСАЛ Ачинск» (Красноярский край) издавались без учёта мнения выборного органа профсоюза, не определялись виды компенсаций (повышенная оплата или отгулы).

За отчетный период была оказана правовая помощь в разработке 215 коллективных договоров и соглашений. Так, правовой инспектор труда ГМПР по Ростовской области А. Куликов принял участие в разработке нескольких проектов коллективных договоров в Красносулинском и Таганрогском металлургических колледжах.Главным правовым инспектором труда по Красноярскому краю О. Филипповой оказывалась помощь при  разработке и заключении коллективных договоров сотрудникам компаний ООО «Охрана КРАЗ» и ООО «Охрана РУСАЛ». Специалистами юридической службы ГМПР осуществлялся контроль за выполнением работодателями коллективных трудовых договоров. Оказывалась помощь работникам при приостановке работы в соответствии со ст. 142 Трудового кодекса РФ - в ОАО «Завод «Красный выборжец» (Ленинградская область, 150 чел.) и ООО «Завод по ремонту технологического оборудования» (Кемеровская область, 7 чел.).

За прошедший год зарегистрировано 6 коллективных трудовых споров: ОАО «Гурьевский металлургический завод» (Кемеровская область), ОАО «Коршуновский ГОК» (Иркутская область), ОАО «Братский алюминиевый завод» (Иркутская область), ЗАО «Паросиловое хозяйство-Волхов» (Ленинградская область), ОАО «Челябинский электрометаллургический завод» (Челябинская область), ООО «Буруктальский никелевый завод» (Оренбургская область).

Все споры возникали в связи с требованием повышения заработной платы и ее индексации. Требования удовлетворены полностью или частично.

В 2012 году юристами дано 2865 экспертных оценок коллективных договоров и локальных нормативных правовых актов. Наибольшее число экспертиз выполнено юристами территориальных и первичных профсоюзных организаций Кемеровской, Свердловской, Челябинской областей, Красноярского края.

В прошлом году зарегистрированы два случая нарушения прав профсоюза, связанных с неперечислением на счета профсоюзных организаций членских взносов. В ООО «Мечел Сервис» (Удмуртская Республика) нарушение было устранено. В ОАО «Кыштымское управление строительства» (Челябинская область), несмотря на предписания прокуратуры и федеральной инспекции труда, долг по профсоюзным взносам не возвращен. Руководитель предприятия оштрафован. С октября прошлого года на предприятии начата процедура банкротства. Введена процедура наблюдения.

В 2012 году инспекторы участвовали в 292 судебных заседаниях, при этом 269 решений приняты в пользу членов профсоюза. Юристы постоянно оказывают правовую помощь в оформлении документов в комиссии по трудовым спорам, в этом году было подготовлено 515 заявлений.

Очень важным направлением деятельности юристов остается пропаганда правовых знаний среди членов профсоюза. За отчетный период юристы ГМПР 636 раз выступали, в том числе и в средствах массовой информации, по вопросам трудового законодательства. Особенно активны были юристы Липецкой, Свердловской, Челябинской областей и Красноярского края.