Информация к новости
  • Просмотров: 575
  • Автор: oksana
  • Дата: 15-06-2015, 10:07
15-06-2015, 10:07

Увольнение работника: поправки в ТК

Категория: Новости

В Госдуму РФ поступил законопроект «О внесении изменений в статью 261 Трудового Кодекса РФ», разработанный депутатом Яном Зелинским (фракция ЛДПР).

Согласно предлагаемым поправкам, расторжение трудового договора по инициативе работодателя с работником, на иждивении которого находится член семьи, пребывающий в отпуске по уходу за ребенком, не допускается, за исключением случаев ликвидации организации, либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

В случае истечения срочного трудового договора в период трудовой деятельности лица, на иждивении которого находится член семьи, пребывающей в отпуске по уходу за ребенком, работодатель будет обязан по письменному заявлению работника и при предоставлении соответствующей справки продлить срок действия трудового договора до окончания отпуска по уходу за ребенком.

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Архив новостей

Июнь 2018 (6)
Май 2018 (12)
Апрель 2018 (8)
Март 2018 (6)
Февраль 2018 (12)
Январь 2018 (9)
^